株式会社リョウシン 四日市市

職務内容

■株式会社リョウシンにて、自動車（全メーカー）の鈑金・塗装業務をメインにお任せします。
【具体的には】
・事故車両（乗用車や小型車）の鈑金・塗装業務
・大破から小破までの修理、フレーム修正
・部品の交換、修理
※自動調合機など最新設備が整っています。
※先輩が丁寧に指導しますので、ご安心ください。

【エリア最大級の規模と実績】
鈑金・塗装工場としてはエリア最大級の規模を誇り、月々約200台もの事故車両に対応しています。大破から小破まで、あらゆるケースの修理経験を積むことが可能です。

【プロを目指せる最新鋭の設備環境】
自動調合機、約20分の高速乾燥が可能な塗装ブース、最新鋭の溶接機や精密なフレーム修正機など、先進的な設備を完備。高品質と短納期を実現する環境で、一流の技術を追求できます。

【手厚い教育サポート体制】
経験豊富な先輩社員が、プロフェッショナルになれるよう丁寧に指導・サポートします。「どんな修理も承れる」高い技術力を、基礎からじっくりと学べる環境です。

【従業員同士が寄り添い合える社風】
お客様への心遣いはもちろん、「従業員同士が寄り添い合える」ことを理想としています。お互いにサポートし合う、温かく働きやすい職場です。

【安心・安定の経営基盤】
多くの損害保険会社から優良指定工場として認定されており、BSサミット会員工場でもあります。確かな信頼と実績のもと、安定した業務量が見込めます。

必要な経験・資格

【必須要件】
※下記全て当てはまる方
普通自動車運転免許(AT限定不可)

【歓迎要件】
自動車鈑金経験

勤務地

〒510-0886
三重県四日市市日永東3丁目13-5

就業時間

8:30～17:30

休日休暇

週休2日制、日曜、祝日、第２/４土曜日、個人休月1～2日、GW、夏期、年末年始大型連休、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇（6ヶ月経過後に10日付与）
※大型連休あり

年収

350万円～550万円

諸手当

通勤手当、住宅手当、残業手当、役職手当、扶養手当、国家整備士資格手当、奨励給（２万円～４万円）

福利厚生・待遇

確定拠出型年金制度、従業員販売割引、社員旅行 、確定拠出年金制度 、持株会制度
ベネフィットステーション利用可能、インフルエンザ予防接種一部補助、つなぎ、安全靴、ブルゾン、空調服貸与

保険

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

マイカー通勤

可

企業名

株式会社リョウシン

事業内容

■マイカーリース
■リースカーメンテナンス
■新車・中古車販売
■車検・保険・点検
■鈑金・塗装・修理

＜沿革＞
1976年　菱新自工として、発足
1977年　菱新自工株式会社として法人組織となる
1986年　（株）リョウシンに社名変更
1986年　グループ会社（株）ホーカス「ホンダプリモ」を設立
1991年　リョウシン本社 車検ラインシステム導入。本社社屋完成
1993年　グループ会社（株）サービスネット設立
1996年　リョウシン本社 工場新築
2004年　中古車センター「リーカス桜マイカー」オープン
2011年　（株）i f オートサービスがグループ参画
2014年　（株）リョウシンホールディングス設立
2015年　グループ会社（株）ライズ設立
以降、順次拡大中

企業の特徴

【概要・特徴】
■当社グループについて
『ヒトとクルマをやさしさでつなぐ』をテーマに、未来を考える私たちは自動車に関する様々なサービスをご提供しております。
三重県最大級の自動車関連会社でグループ従業員数は約280名と、地域にとってなくてはならない存在として、新たな価値を提供し続けております。

■当社について
三重県四日市市に本社を置く、自動車総合関連事業を展開する企業。グループの中でも中核企業です。1976年の創業時は鈑金塗装事業を主としていましたが、現在は新車・中古車の販売、自動車整備・鈑金、カーリース、自動車保険の販売など、多岐にわたるサービスを提供しています。特に、大手保険会社や長年の法人顧客との取引に加え、グループ全体の整備・修理も担っているため、安定した経営基盤と好調な売上を維持しています。

【働く環境】
■作業に集中できる環境
県内最大級の広々として整理された工場は、社員が日々の業務に集中し、安全に作業を行うための基盤となっています。同社は、社員一人ひとりが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、働きやすい環境づくりに力を入れています。

■プライベートを大切にできる週末休み
日曜・祝日が定休日であり、週末に休みを取得することが可能です。「整備士の仕事は好きだけど、家族や友人との時間も大切にしたい」そんな想いを実現できる環境で、仕事とプライベートにメリハリをつけ、充実した毎日を送ることができます。

【教育・育成】
■万全の教育・研修体制
同社は「車が好き」「整備士に挑戦したい」という意欲を大切にしており、資格や経験を問いません。現在活躍している整備士の中にも、未経験から始めた社員が多数在籍しており、車検や点検などの軽整備から丁寧に指導を受けられるため、着実にスキルを身につけることが可能です。

従業員数

23名