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情報確認日

求人ID:457759

株式会社アクティブコレクション 大和店

年間休日105日/残業10時間以下/車検の速太郎加盟

  • 正社員
  • その他
  • 休み多め
年収
350万円~500万円
勤務地
神奈川県大和市下鶴間2752
募集職種
自動車整備士・メカニック

求人情報

職務内容
■主に定期点検・車検などの自動車整備業務全般を担当していただきます。
【具体的には】
・一般整備、定期点検、車検整備
・重整備、故障診断
・整備内容の顧客説明、接客業務
・部品発注、車検フロントとの連携
※3人1組(メカニック2名・検査員1名)のチーム体制で、1台1時間程度の整備を行います。
※主な業務とその他の業務の割合は8:2です。

■1日のスケジュール:
8:50~朝礼 13時頃からの1時間休憩 18:30まで作業して19時まで片付けや掃除

【未経験・経験が浅くても安心の教育体制】
車検の国内大手ネットワーク「車検の速太郎」に加盟しており、全国水準の研修制度が整っています。「新しい環境で何をしていいか分からない不安」を全員が理解しているため、中途入社の方には最低1週間、先輩がつきっきりで教育を担当。3人1組のチーム制を活かし、常に誰かが確認・フォローに回るため、経験が浅い方も安心してスタートできます。実際に、無資格から3級を取得した方に加え、同社入社後に検査員資格を取得したメンバーが4名在籍しています。

【「人」で悩まないフランクな社風】
同社の最大の魅力は、圧倒的な社風の良さと人間関係の風通しの良さです。
メカニックの方たちは年齢や経験に関わらず、ひょうきんで明るく、前向きな性格のメンバーばかり。心の余裕があるからこそ、 忙しい中でも笑いが絶えません。メカニックと営業の関係性もよく、工具の購入や店舗運営のアイデアも社長に提案できる環境です。役職の壁がなく、必要な工具や店舗を良くするための相談も社長に直接届く風通しの良さがあります。この居心地の良さから、一度資格を取ると離職者が多いと言われる検査員が7名も在籍し続けています。前職で人間関係に悩み休職していた方が、同社で生き生きと活躍している実績もあります。
必要な経験・資格
【必須要件】
下記すべての条件を満たす方
■自動車整備士3級以上
■自動車運転免許(MT)

【歓迎要件】
■自動車検査員
勤務地
〒242-0001
神奈川県大和市下鶴間2752
就業時間
8:50~17:50
休日休暇
年間105日/(内訳)週休2日制(水曜日+シフトで1日) ※繁忙期は隔週2日制、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、GW
年収
350万円~500万円
給与モデル
モデル年収:30歳中盤…502万円/20代中盤…430万円 
オファー事例:25歳335万円程度(月給23万円)、35歳370万円程度(低めに見積もった場合)
※前職年収考慮の上年収決定します。
諸手当
通勤手当(上限月20,000円)、家族手当、資格手当(2級5,000円、検査員20,000円)
福利厚生・待遇
退職金、再雇用あり(65歳まで)(定年:60歳)
保険
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
教育・研修
個々の能力に合わせたカリキュラムでの研修(中堅社員向け研修、店長向け研修、幹部向け研修、販売職向け研修)
マイカー通勤

企業情報

企業名
株式会社アクティブコレクション
事業内容
■新車・中古車販売
■車検、点検、一般整備、鈑金塗装
■自動車保険代理業務

<沿革>
1995年 中古車仲介業として横浜市中区に、アクティブコレクションを創立
1997年 横浜市金沢区に中古車販売店をオープン
1999年 組織変更し、(有)アクティブコレクションを設立
2003年 組織変更し、(株)アクティブコレクションを設立
2004年 横浜市都筑区仲町台に移転
2005年 「カーコンビニ倶楽部」に加盟
2015年 国土交通省指定工場取得。「車検の速太郎」に加盟
企業の特徴
【概要・特徴】
■横浜で最大級のコンパクトカー・軽自動車未使用車専門販売店。コンパクトカー未使用車の在庫台数が横浜No.1のサブディーラーで、すべての国産メーカーを取り扱っています。また、自動車板金修理を手がける「カーコンビニ倶楽部」や、短時間で車検を行う「車検の速太郎」などの代理店として、しっかりとしたメンテナンスサービスを提供できることも強みです。近年、売上を順調に伸ばしており、今後新たに5店舗の出店を予定しています。

【働く環境】
■ワークライフバランスを整えられる
年間休日は110日で、完全週休2日制。社員の95%以上が6日以上の有給休暇を取得しており、長期休暇を取りやすい環境です。また、車検業務を完全予約制とすることで、営業メンバーは月平均残業時間を10時間程度、整備士は22時間程度に抑えるなど、仕事とプライベートのバランスを保ちやすくなっています。

■風通しが良く、アットホームな社風
「職場は舞台、現場が主役」「社員と代表は人生のパートナー」という考えから、社長が現場の要望をしっかりと聞きながら会社運営を行なっています。さらに、社員同士の距離も近く、冗談も飛び交うような和やかな雰囲気もあり、直近4~5年で離職者は1人もいません。

■若手も活躍できる
若手の意見も積極的に取り入れる風土があります。頑張っている社員には、どんどん業務を任せており、入社4年目で役員候補として活躍する社員もいます。また、個人の長所を生かしたチームワークも大切にしています。
従業員数
54名
平均年齢
34歳

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