株式会社ニューフレンドリー 本社工場
- 年収
- 300万円～500万円
- 勤務地
- 北海道札幌市厚別区大谷地西１丁目3番5号
- 募集職種
- ◆体の負担軽減×給与維持◆月の残業5時間/軽自動車メインで長期就業を叶えませんか？【整備士】
求人情報の一部をご紹介しております。求人への応募をご検討いただく際にはより詳細な内容をお伝えいたします。
情報確認日
求人ID：284956
株式会社ニューフレンドリー 本社工場
多様なメーカーの販売、整備を行っているため、様々な車種を整備しながら、整備利益を向上する考えを持っております。
その上で、整備士の働き方・条件面についてを良くしていく考えから、日ごろから、業務を頑張ってくれている整備士に還元するため、手当を充実させています。
- 正社員
- 民間車検場
- 年収
- 300万円～500万円
- 勤務地
- 北海道札幌市厚別区大谷地西１丁目3番5号
- 募集職種
- 鈑金塗装
求人情報
- 職務内容
- ■同社整備工場にて鈑金塗装業務を担当して頂きます。
【具体的には】
■鈑金
・入庫された車両の故障状況の確認
・車両の外装の擦り傷および凹みの修復
・重度の破損車両について、フレームの修復および外装部品の交換
■塗装
・塗装の剥離、研磨、調色、再塗装など（傷がついた車を「足付け（下準備）」→「塗装」→「磨き」の3工程を経て、車体をきれいにする仕事です。）
・月残業：0～10時間（通常期）、20時間（繁忙期）
・詳細：ピット数／4基＋検査1ライン、毎月平均入庫台数／300台（乗用車）
【整備利益を大切に＝整備士を大切にする風土と制度が整っています】
直販と業販どちらにも強みをもつ同社ですが、整備利益を向上してさらにお客様に良いサービスを提供していきたいと考えています。
その上で、整備士の働き方・条件面についてを良くしていく考えから、日ごろから、業務を頑張ってくれている整備士に還元するため、手当を充実させています。
家族手当を始め、住宅手当、社員割引等の待遇を用意しております。
また、スキルに併せて給与も上がっていくので、やりがいも感じながら仕事を進めることが可能です。
【強みは多様な車種を整備する中で生まれる柔軟な整備力】
多様なメーカーの販売、整備を行っているため、整備士の方には柔軟な対応力が求められます。
その為、整備経験を積んでいく上で、どんな車種にも対応できるような整備士を目指していただきたいと考えております。
- 必要な経験・資格
- 【必須要件】
■板金塗装のご経験をお持ちの方
- 勤務地
- 〒004-0042
北海道札幌市厚別区大谷地西１丁目3番5号
- 就業時間
- 9:00～18:00
- 休日休暇
- 年間100日／（内訳）4週7休（毎週火曜、他シフト制）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、GW休暇
- 年収
- 300万円～500万円
- 給与モデル
- 【月給】180，000円～300，000円（基本給+一律手当）
- 諸手当
- 通勤手当（上限月3万円※社内規定あり）、住宅手当（上限月1万5000円※社内規定あり）、家族手当（子ども1人につき月8000円、同居の両親1人につき月2000円※社内規定あり）、役職手当、時間外手当
- 福利厚生・待遇
- マイカー通勤可、駐車場完備、健康診断、制服貸与、社員割引
- 保険
- 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
- 教育・研修
- 入社後研修
- マイカー通勤
- 可
企業情報
- 企業名
- 株式会社ニューフレンドリー
- 事業内容
- ■自動車リース
■新車販売
■中古車販売
■自動車整備業、車検
■保険代理店業 など
＜沿革＞
1979年 設立
- 企業の特徴
- 【概要・特徴】
■創業から45年以上の歴史を持つ、北海道札幌市の自動車販売・整備会社です。新車リース、中古車販売、点検・修理など、幅広く手がけています。
【働く環境】
■整備利益を重視＝整備士を大切にする風土
同社は直販と業販の両方に強みを持っており、整備事業が各事業の要となっています。そのために欠かせない整備士への報酬については、本人の前職給与や今後の活躍への期待も込めて、年齢に関係なくオファーを出しています。直近では、20代後半の2級検査員の資格保有者に467万円のオファーを出した実績もあります。そのほか、家族手当をはじめ、住宅手当や社員割引なども用意しています。
■今後の一番の伸びしろがアフターサービス事業
同社は中古車販売業からスタートし、板金、リースへと事業領域を拡大しました。整備事業は6年ほど前に始めており、今後のその他サービスの成長を見据え、その入口となるアフターサービス事業を重視しています。そのため、整備士が現場で感じた不便さをすぐに吸い上げ、積極的に設備投資を行っています。例えば、近年の猛暑を受け、全工場にエアコンまたはスポットクーラーを設置しているほか、工具の買い替えも基本的には希望があれば対応しています。
■給与水準は維持したいものの、過度な忙しさは避けたいと考えている方に適した環境
中古車販売業から着実に事業を拡大し、整備事業を始めたのは6年ほど前の同社。現在でも整備事業がメインではないため、1日あたりの車検台数は1人3～4台ほどと少なく、月の平均残業時間も5時間ほど（繁忙期でも20時間ほど）と、ほかのディーラーや中古車販売店と比べると、ゆとりを持って働くことができます。
- 従業員数
- 40名
