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パナソニックコネクト株式会社

調達企画・ガバナンス推進マネージャー<航空機向け機内エンターテインメントシステム>

年収 850万円~1100万円
勤務地 〒571-0056 大阪府門真市松葉町2番15号
〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目21番1号 住友不動産汐留浜離宮ビル
〒140-0002 東京都品川区東品川4-10-27  住友不動産ビル
職務内容 ■調達業務の効率化、コンプライアンス強化、およびリスク管理の高度化を目的に、ガバナンス推進、プロセス最適化、オペレーション支援、組織管理を統括いただきます。
【具体的には】
■ 調達ガバナンス・標準化・コンプライアンス(50%)
・ルール・標準化の推進: 調達方針・業務ルールの策定および運用の支援、調達全体の標準化・業務改善を推進
・統制・リスク管理: 監査・コンプライアンス活動を主導。4M変更管理(Man, Machine, Material, Method)の運用、調達マスターデータ・システムガバナンスの管理、リスク評価および低減施策の高度化を実施
・基盤構築: サプライヤーライフサイクル管理やサプライヤーポータルの新システム導入、KPI指標の設計・運用を推進

■ 調達オペレーション・KPI管理・DX推進(35%)
・DX・データ活用:Power BIを活用したProcurement Dashboardの構築・運営。調達DXおよび自動化による効率化・可視化を推進
・KPI・コスト管理: 調達KPIのモニタリングと定期レポーティング。年間コスト削減計画の策定、効果追跡、パイプライン管理を実施
・実務支援・品質維持: バイヤーへの業務指導・課題解決支援、調達担当者へのトレーニング。検査・受入・不適合品返品プロセス管理、製造機能全体の資材入出庫統括を担当

■ 部門運営・マネジメント(15%)
・組織・人材開発:採用・育成・評価、マネージャーへのコーチング、効果的な組織運営プロセスの整備
・計画・予算管理:人員・設備投資・予算を含む単年度事業計画、および中長期的な予算・運営計画の策定
海外勤務の可能性 国外出張あり
必要な経験・資格 【必須要件】
※(1)(2)全て満たす方
(1)以下のスキルまたは能力を全て満たす方
 ・調達業務、サプライチェーン運営、業務プロセス管理に関する知識
 ・KPI管理、データ分析、レポーティングに関するスキル
 ・調達ガバナンス、コンプライアンス、内部統制に関する理解
 ・ExcelをはじめとするMicrosoft Office活用スキル

(2)以下の経験もしくは資格を全て満たす方
 ・調達オペレーション、サプライチェーン管理、業務プロセス管理等の実務経験(目安7年以上)
 ・KPI管理、データ管理、業務改善活動の経験
 ・クロスファンクショナルなプロジェクト推進経験
 ・学士号(Business、Supply Chain、Engineering等)または同等の実務経験

【歓迎要件】
・Power BI等のBIツールを活用した分析・可視化スキル
 ・ERPシステム(SAP、Oracle等)の知識・運用経験
 ・調達DX、自動化、システム導入経験
 ・マスターデータ管理やシステムガバナンスの知識
 ・Lean、Six Sigma等の改善手法に関する知識
 ・監査対応やリスク管理に関する知識
 ・調達DX、デジタル変革プロジェクトの経験
 ・Power BIやデータ分析基盤の導入・活用経験
 ・航空宇宙業界での経験
 ・Lean、Six Sigma推進経験
 ・CPM、CPSM、CPIM、CSCP、APICS、Lean、Six Sigma等の関連資格
 ・SAPまたはOracleの利用経験
 ・MBA取得者
雇用条件
  • 雇用形態:正社員
  • 転勤の有無:場合により有
  • 就業時間:8:30~17:00
  • 給与形態:月給制
教育・研修制度 【国内】新入社員研修、職種別・事業場別・階層(年次)別研修、人材交流研修、ラーニングプラットフォームの提供 等
【海外】MBA派遣プログラム、海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等
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企業情報

基本情報

設立: 2022年

従業員数: 28,500名

事業内容・沿革 ■「サプライチェーン」「公共サービス」「生活インフラ」「エンターテインメント」分野向け機器・ソフトウェアの開発・製造・販売 ■システムインテグレーション、施工、保守・メンテナンス、サービスを含むソリューションの提供

<沿革>
2022年04月 パナソニック コネクト(株)設立※
※東証プライム上場「パナソニック ホールディングス(株)」を持株会社として、パナソニック(株)をはじめとする7つの事業会社が独立した法人として経営を行う体制に移行。それにともない、パナソニック(株)コネクティッドソリューションズ社、パナソニック システムソリューションズ ジャパン(株)、パナソニック スマートファクトリーソリューションズ(株)、パナソニック モバイルコミュニケーションズ(株)は「パナソニック コネクト(株)」に変更
企業情報 【概要・特徴】
パナソニックグループにおいて、BtoBソリューション事業を担う中核企業。国内に14カ所の事業所(5工場を含む)、関連会社13社、海外に30カ所の事業所を構え、「サプライチェーン」、「公共サービス」、「生活インフラ」、「エンターテインメント」分野向け機器・ソフトウェアの開発・製造・販売を行なっています。近年の売上高は8,182億円にのぼります。

【事業領域】
・サプライチェーン:センシングやAI、ロボティクスなどのテクノロジーとハード・ソフトウェアを駆使して、製造・物流・流通のサプライチェーンの課題を解決することで社会全体を支えています。
・公共サービス:IoTテクノロジーを駆使した情報システムから、ディスプレイやタブレット端末などの最先端かつ堅牢なハードウェアまで、警察、自治体、学校など公共サービスの現場を幅広いソリューションで支えています。
・生活インフラ:生活インフラの現場に寄り添い、センシングや通信などのテクノロジーで、現場にある課題を可視化し、現場プロセスの改革を推進しています。
・エンタメ:映像高精細化(4K/8K)やシステムのIP化に対応する機能・拡張性を備えた多彩な放送・業務用映像製品とシステム構築を通じ、進化を続ける放送・CATV業界の番組制作から経営までトータルソリューションで支援しています。
待遇・福利厚生

【保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等

【諸手当】
通勤手当・超勤手当・育英補助給付金
*通勤手当以外は管理職採用の場合は対象外
*所定時間外に支払われる割増賃金率30%(法定25%)

【休日・休暇】
年間126日/(内訳)完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、弔事休暇、オールシーズン休暇(10連休休暇制度)、コネクターズチャレンジ休暇(5連休休暇制度)、ファミリーサポート休暇、年次有給休暇(年間26日付与、初年度のみ入社月に応じ付与)

【その他】
【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等
【施設】社宅・住宅費補助の支給、保養施設、医療施設 等

コンサルタントコメント

【優良企業】強いハードウェアとIT技術で世の中の課題を解決するパナソニックHDの中核企業

お問い合わせ番号 496058

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