調達＜車載カスタム電気部品＞

年収	550万円～
勤務地	〒224-0053 神奈川県横浜市都筑区池辺町4261番
職務内容	■同社にて車載カスタム電気部品の調達担当者として下記業務を担当していただきます。【具体的には】・部材価格合理化（価格交渉のみならず、VA／VEによる商品原価改善活動推進）をKPIとした活動進捗管理・部品業界動向、メーカー動向（経営戦略・事業方針・技術革新・販売戦略等）に関する情報収集・分析による部材別発注方針立案・立案した発注方針に基づく新規メーカーのソーシング（グローバル）と社内関連部門（設計・QA・製造部門）への提案、開発購買活動・ソーシング活動（価格決定や諸条件の交渉）、契約業務、最適契約スキームの構築・量産までの開発ステップ、新部品の開発日程管理・4M／EOL窓口：4M／EOL申請の受け皿として取引の事前確認窓口となり、社内関連部門主体のプロセスフローにつなげる【業務を通じて得られること】・変革期における重点部材の担当を通じた、スケールの大きな契約活動を通じた達成感、プロフェッショナルバイヤーとしての更なる飛躍・サプライヤーとの価格交渉・納期交渉を通じた、精巧且つロジカルな交渉能力・調達代表として事業部の商品開発プロジェクトに参画することによる、他職能との折衝・調整スキルの向上・将来的にチームメンバーの業務管理、人財育成、KPI管理等を通じたマネジメント能力向上・海外出向の機会を含む、更なるヒューマンスキル、テクニカルスキルの向上
必要な経験・資格	【必須要件】 ※下記、いずれも必須・マネジメント経験を有する、もしくは準ずる経験（例：係長以上）・電機電子製品の調達経験・ビジネス英語レベル（TOEIC：700点以上）【歓迎要件】・中国語でのコミュニケーションが可能な方・ディスプレイ（液晶）の知見
雇用条件	雇用形態:正社員転勤の有無:場合により有就業時間:9:00～17:30 給与形態:月給制
教育・研修制度	【国内】新入社員研修、職能（職種）別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、新入社員メンター制度等【海外】海外トレーニー制度（選抜制）等

企業情報

基本情報	設立: 2022年従業員数: 21,000名資本金: 5億円
事業内容・沿革	■車載コックピットシステム、ADASおよび関連デバイス、車載充電器、xEV向けシステム・デバイスなどの開発・製造・販売? ＜沿革＞ 2003年　パナソニックの車載領域を担う社内カンパニーとして発足 2019年　パナソニック株式会社オートモーティブ&インダストリアルシステムズ社のオートモーティブ事業および車載エナジー事業領域をベースに、新カンパニーとして「パナソニック株式会社オートモーティブ社」設立 2022年　パナソニックグループの持ち株会社制移行に伴い、車載事業の新事業会社「パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社」を設立 2024年　株式の 80％を Apollo Global Management， Inc.の関係会社が投資助言を行うファンドが、20％をパナソニックホールディングス株式会社が保有する経営体制に移行
企業情報	【概要・特徴】パナソニックグループのオートモーティブ事業領域を担う企業です。1939年のカーラジオの開発からはじまり、カーナビゲーションシステム開発などを経て、2003年に車載領域の社内カンパニーとして発足。2022年、パナソニックグループの持ち株会社制移行に伴い、事業会社として新たに設立されました。【事業展開】安全・快適な運転をサポートする「コックピット統合ソリューション」や、クルマの移動を充実した時間にする「車室空間ソリューション」、クルマの軽量化・電費改善に貢献する「電動車向けソリューション」などを提供しています。【事業部門】・インフォテインメントシステムズ：IVI（イン・ビークル・インフォテインメント）、ディスプレイ・オーディオ、カーナビゲーションなどの開発・製造・販売・HMIシステムズ：車載ディスプレイ、スピーカー、スイッチ・センサなどの視覚・聴覚・触覚をつなぐ車室内のデバイス・モジュールの開発・製造・販売・車載システムズ：ADAS、ETC車載器、電動コンプレッサ、シート／ステアリングヒーターなどのデバイス・システムの開発・製造・販売・フィコサ・インターナショナル（株）※：リアビューシステム（ドア＆ルームミラー、カメラモニタリング）、カメラ、シフター、ヘッドランプウォッシャーなどのデバイス・システムの開発・製造・販売 ※スペインの自動車部品メーカーで、協業商品の開発を行うグループ会社です。
待遇・福利厚生	【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金【諸手当】通勤手当、時間外手当、育英補助給付金【休日・休暇】年間130日／（内訳）完全週休二日制（土日祝）、GW、夏季休暇、年末年始、年次有給 25日（初年度22日 4月入社の場合）、慶弔・節目休暇、育児休暇、ファミリーサポート休暇、チャイルドプラン休業制度他【その他】退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設 eチャレンジ制度（社内公募異動）、eアピール制度（社内フリーエージェント）、社内/社外副業制度、社外留職制度、キャリア&ライフデザインセミナー等

コンサルタントコメント

車載カスタム電気部品の調達担当として、価格交渉や新規サプライヤー開拓を通じて、グローバルな視点での調達戦略を推進できます。大規模なプロジェクトに参画し、専門性の高い交渉力とマネジメントスキルを磨きながら、自身のキャリアを大きく飛躍させられるでしょう。将来的な海外出向の機会も魅力です。

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