CAE技術開発・活用推進

年収	680万円～900万円
勤務地	〒652-0885 兵庫県神戸市兵庫区御所通1丁目2番28号
職務内容	■車載電子機器に対するCAE技術開発および技術支援業務（EMC、エレクトロニクス分野）を担当して頂きます。全社の横串機能として、CAE技術開発を中心に、開発製品へのCAE適用による設計改善やナレッジ提供、CAE環境構築、最適化・自動化推進など幅広い業務を担当できます。【具体的には】・シミュレーションモデルの構築と実測検証・開発製品へのCAE適用による設計支援とナレッジ提供・CAEツールや解析プロセスの環境構築、効率化、自動化、DX推進・最適化手法やAI技術を活用したCAE技術開発 ※主なCAEツールは、ANSYS Electronics、CST Studio Suiteなどです。 ■キャリアイメージ EMC分野のCAE技術開発を通じてCAE技術の専門性を高めつつ、DXやAIなど新技術の導入・推進役として活躍できます。将来的には技術開発企画・設計支援の中心メンバーとして成長することができます。 ■業務の魅力/身につくスキル CAE技術開発を通じて、CAE技術やEMC技術の専門性を高めることができます。シミュレーションから実測検証、AI・DX推進まで幅広い業務を経験し、事業本部が開発する製品の設計品質向上や開発効率化に貢献できるやりがいがあります。CAEツールの自動化や解析プロセスの効率化など、最新技術を活用した課題解決力・プロジェクト推進力が身につきます。
必要な経験・資格	【必須要件】 ※下記全て満たす方・電磁界解析（3D/2D）または回路シミュレーションの実務経験（例：ANSYS、CSTなど）・EMC設計またはEMC解析に関する経験【歓迎要件】・回路設計または基板設計の経験・CAE解析における最適化手法やAI技術の活用経験・PythonやMATLABなどを用いたデータ処理・スクリプト開発経験
雇用条件	雇用形態:正社員転勤の有無:場合により有就業時間:9:00～18:00 給与形態:月給制
教育・研修制度	階層別研修、キャリア開発研修、課題解決力研修、グローバル研修、各種専門教育、海外トレーニー制度、OA教育など

企業情報

基本情報	設立: 1972年従業員数: 4,310名資本金: 53億円
事業内容・沿革	■自動車向け電子制御機器・情報通信機器・サービスの開発・製造・販売＜沿革＞ 1920年　前身となる川西機械製作所創立（後に船舶・軍事用無線機を手がけ、商標「TEN」を制定） 1949年　神戸工業（株）設立 1955年　トヨタ初代「クラウン」用オートラジオの納入開始 1968年　神戸工業（株）と富士通（株）が合併し、ラジオ部門は富士通（株）神戸工業部の所属となる 1972年　富士通（株）からラジオ部門が分離独立し、富士通テン（株）設立 1983年　世界初の車載用CDプレーヤーをトヨタ自動車（株）と共同開発 1997年　世界初となる「60GHｚ帯ミリ波レーダー」を実用化 2010年　世界初の「マルチアングルビジョン」をトヨタ自動車（株）に納入開始 2017年　資本構成の変更に伴い、富士通テン（株）から（株）デンソーテンに社名変更 2020年　創立100周年
企業情報	【概要・特徴】創立100年以上のカーエレクトロニクスメーカー。東証プライム上場の自動車部品メーカー「デンソー」グループの一員です。「HMI」（ディスプレイオーディオなど）、「e-Mobility」（電動化も含めた車両制御）、「Connected」（通信機器）の3領域をコア事業として発展。現在は、「ECLIPSE」ブランドのカーナビ・カーオーディオをはじめ、自動運転に使用される「ミリ波レーダー」などの自動車向け電子制御機器や情報通信機器の開発・生産・販売を行なっています。【強み】ノーベル賞受賞者を2名輩出した技術力や、研究内容ごとに用意された複数の研究施設を活用した技術開発力が強みです。たとえば、先進運転支援システムなどのソフトウェア開発は東京事業所、電磁波の評価・研究や実車試験は中津川テクノセンターで実施。また、車載用の音響や精密メカの騒音解析などの音に関する開発は、音響開発センターで行なっています。これまでに、車載用CDプレーヤーや周辺監視システムなどの世界初・業界初の製品を20件以上開発するなど実績も豊富です。【グローバル展開】北米、アジア、ヨーロッパなどの7カ国に12拠点を展開し（2025年9月時点）、現地で設計・開発・製造、マーケティング・販売・アフターサービスなどを実施。国際的な品質マネジメント規格であるIATF16949を取得し、徹底した品質管理も行なっています。海外売上は46.5％と売上全体の約半数を占めており、今後も海外事業の拡大を図る予定です。
待遇・福利厚生	【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金【諸手当】家族・時間外・通勤・家賃補助ほか【休日・休暇】年間126日／（内訳）完全週休2日制（土・日曜日）、夏季休暇、年末年始、GW、有給休暇年間20日付与（入社時に付与し、入社日によって按分）、慶事休暇、積立休暇、産前産後休暇、育児休暇、赴任休暇、リフレッシュ休暇ほか【その他】選択型福利厚生制度、持株会、財形貯蓄、独身寮、体育館(トレーニングセンター) 、レコーディングスタジオ、食堂、図書館、保養所など

コンサルタントコメント

基本的には転勤がなく、関西で腰を落ち着けて就業したい方におすすめです。ぜひ応募をご検討ください。

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