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情報確認日

フォスター電機株式会社

機械設計<ヘッドフォン・イヤホン>

年収 550万円~840万円
勤務地 〒196-0012 東京都昭島市つつじが丘1丁目1番109号
職務内容 スピーカー、ヘッドホン、イヤホン等の音響製品の開発設計を担当いただきます。
既存のオーディオ市場に加え、ゲーミング市場・空間音響領域など新市場向け製品の企画段階から量産立ち立ち上げまで一貫して携わるポジションです。

【担当業務】
・商品企画に基づく音響製品の設計(音響設計またはメカ設計)
・関連部門との仕様調整、開発スケジュール管理
・試作・評価(社内外での測定、音質評価)サイクルの推進
・量産図面作成および国内外工場での量産立ち上げ
・新市場向け製品のコンセプト立案への参画

【魅力】
・週2~週4リモート可能で平均残業15時間
・自社ブランドを新市場に向けて開発を行っていくやりがいを感じられます。
・高性能のTOC製品を働きやすい環境で裁量持って開発に取り組めます

以下の同社ブランド「FOSTEX」製品の設計・開発をお願い致します。
https://www.fostex.jp/
必要な経験・資格 【必須要件】
・3D CADを用いた製品設計の実務経験または音響設計のご経験

【歓迎要件】
・音響製品(ヘッドホン、スピーカー、イヤホン等)の設計
・ゲーム市場(Gaming Headset等)に関する知見
・空間音響・建築音響に関する知見
・CAD(NX)の使用経験
・量産立ち上げ(国内外工場)の経験
雇用条件
  • 雇用形態:正社員
  • 就業時間:9:00~17:15
  • 給与形態:月給制
教育・研修制度 OJT研修
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企業情報

基本情報

市場情報: 東証プライム

設立: 1948年

従業員数: 15,493名

資本金: 6,770百万円

事業内容・沿革 ■スピーカおよび音響機器・電子機器の製造、販売
<沿革>
1949年 信濃音響研究所を設立し、スピーカの製造を開始
1959年 フォスター電機株式会社と改称
1962年 東証二部に上場
1965年 フォスター香港設立
1988年 中国での委託加工開始
1999年 東証一部に上場
2003年 フォステクス株式会社と合併
2014年 スター精密株式会社より小型音響部品事業を譲り受ける。ミャンマーの大規模工業団地に工場を設立
2015年 東京・二子玉川にショールーム「Anfelit」をオープン
2016年 関係会社ESTec ジャパン株式会社設立(現・連結子会社)
2018年 関係会社フォスタートレーディングCo.,(ホンコン)Ltd.設立(現・連結子会社)
企業情報 【概要・特徴】
東証プライム上場、グローバルに事業を展開する音響機器・部品の総合メーカーです。スピーカーやヘッドフォンなどの音響機器のほか、車載用音響部品・製品などを提供。他社ブランド製品のOEM・ODMを主力事業とし、自社ブランドの「フォステクス」も展開しています。アジアを中心に世界15カ国・地域に44カ所の拠点を構えており、外国人従業員比率は約98%にのぼります。また、リーマンショックの際にも赤字にならなかったほど、安定した経営を継続。自己資本比率が56.5%と安定した財務基盤があります(2024年3月期現在)。

【強み】
創業以来培ってきた音響技術が強みです。高品質なものづくり・良い音づくりに徹底してこだわり、顧客のニーズを的確に捉えた製品を提供。アップルやGM、ソニー、ホンダなど、国内外の大手企業を顧客としています。とくにアップル社とは1990年代に発売されたパソコンiMacの内臓スピーカーから、iPhoneのイヤホン、直近ではアップル傘下のビーツ・エレクトロニクス社向けまで豊富な取引実績があります。

【注力分野】
流行に左右されない安定した業績を目指し、車載用スピーカー事業の拡大に注力しています。現在、車載用スピーカー分野における業界シェアは約30%。今後はオーディオ用スピーカーだけでなく、接近通報音用スピーカー、E-CALL用スピーカーなどの需要も取り込み、さらなるシェア拡大を目指しています。
待遇・福利厚生

【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

【諸手当】
通勤手当、時間外手当

【休日・休暇】
年間125日/(内訳)完全週休2日制、年間125日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇

【その他】
財形貯蓄、社員持株、確定拠出年金

コンサルタントコメント

新市場向け製品の企画から量産まで一貫して携わる大きな裁量があり、週2?4日の在宅勤務など働きやすさも整った環境で、自らの設計で新しい市場を切り拓いていきたい方におすすめです。

お問い合わせ番号 486046

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