新機種開発におけるプロジェクトリーダー

年収	590万円～1300万円
勤務地	栃木県芳賀郡芳賀町
職務内容	新機種開発におけるアフターセールス領域のプロジェクトリーダーをお任せいたします。新機種の上市準備を統括する部門にて、機種開発の上流から下流までの各工程における顧客視点に基づいた仕様改善、上市準備の推進を実施いただきます。
海外勤務の可能性	場合によりあり
必要な経験・資格	【必須要件】以下2点いずれも必須 ●製造業（自動車、輸送機器、電機、機械等）でのエンジニアのご経験（開発・設計・品質・生産技術・サービスエンジニアリング等） ●関連部門（社内・社外問わず）との調整・折衝を伴うプロジェクトリーダー、またはそれに準ずるご経験【歓迎要件】 ●自動車業界でのご経験（完成車メーカー、サプライヤー問わず） ●自動車整備のご経験（自動車整備士資格保有者など） ●アフターセールス、市場品質、サービスエンジニアの領域に携わられたご経験 ●英語でのコミュニケーションスキル（目安：TOEIC500～600点。海外拠点との仕様調整、折衝、ドキュメント作成で使用します）
雇用条件	雇用形態:正社員転勤の有無:場合により有就業時間:8:30～17:30 給与形態:月給制
教育・研修制度	OJT研修等

企業情報

企業情報	【概要・特徴】東証プライム上場の完成車メーカー。グループ全体で、国内外に約400社の関係会社、約15万人以上の従業員を擁し、四輪車の製造・販売などを行っています。四輪車の世界販売台数は370万台以上です。【事業展開】新型燃料電池自動車などを展開。そのほかにも、太陽光発電設備の開設や、水素ステーションの運用など、環境負荷低減に向けた取り組みにも注力しています。【注力分野】グループ全体で、電動化・自動運転・先進安全技術の開発に取り組んでいます。高速道路におけるレベル3の自動運転車を実用化することと、完全自動運転の技術の確立を目指しています。

コンサルタントコメント

役員から新入社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いていて、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。積極的に仕事に向き合い、推進する力のある従業員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。「こんなクルマが作りたい！」と自ら手を挙げてプロジェクトを立ち上げるような気概を持った方に、ぜひ応募をしていただきたいと思います。

お問い合わせ番号　454236