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  4. 株式会社ジーアフター 佐野厄除大師店/自動車整備士・メカニック

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情報確認日

求人ID:466066

株式会社ジーアフター 佐野厄除大師店

若手からキャリアアップ可能!2年目で店長の実例あり!

  • 正社員
  • その他
  • 休み多め
年収
350万円~650万円
勤務地
栃木県佐野市大橋町3238-3
募集職種
自動車整備士・メカニック

求人情報

職務内容
■自社整備工場にて、主に整備業務全般を担当していただきます(同工場は認証工場です)。

【具体的には】
・販売車両の納車前整備
・一般修理・整備、法定点検
・車検整備、故障診断
・ETC、カーナビなどの部品取付

【オープニングメンバーとして工場を創る】
新規拠点の立ち上げという貴重なフェーズに携われます。「仕組みが整いすぎた大手」では味わえない、自分たちの手で理想の工場を作り上げていくワクワク感があります。設備選定やワークフローの改善など、プロとして意見を出し合える環境です。

【多彩な車種でスキルアップ】
国産車はもちろん、輸入車専門ブランドの展開もスタートしており、幅広い車種の整備経験を積むことができます。ベテラン整備士も在籍しているため、高度な診断技術や重整備のノウハウをじっくり学べる環境です。

【残業ほぼなし。定時退勤が基本】
無理な詰め込み作業は行わず、定時で作業が終了するようにスケジュールを管理しています。120日の年間休日と合わせ、心身ともにゆとりを持って長く働き続けることができます。
必要な経験・資格
【必須要件】
下記いずれも必須
■普通自動車運転免許(MT)
■自動車整備士2級以上
勤務地
〒327-0003
栃木県佐野市大橋町3238-3

※店舗異動や転勤に関しては、ご家庭などのご状況に併せて柔軟に対応します。
就業時間
9:30~19:00
休日休暇
年間120日/(内訳)※計画年休5日含む/週休2日制(シフト制、月8~13日)、夏季休暇、GW休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇
年収
350万円~650万円
給与モデル
※整備士資格2級以上をお持ちで実務経験を3年以上お持ちの方は、450万円~(月給35万円~)を予定しています。(選考の評価により前後する可能性がございます)
諸手当
通勤手当(上限3万円)、家族手当(配偶者:1万円/月 子:5,000円/月※上限なし)、資格手当(1級整備士:1万5千円/月、2級:1万円/月、自動車検査員:1万円/月)、地域手当(1万5,000円/月※規定あり)、役職手当(1万円~28万円/月)、勤続手当(5,000円~3万円/月)
福利厚生・待遇
社宅制度(※初期配属は除く)、資格取得、自動車売買社員割引・特典制度、懇親会費支給(2,500円から5,000円/月)、社内表彰制度、社内相談窓口、社内イベント、社内旅行、自動車任意保険加入制度有、ベネフィット・ステーション、定年60歳(再雇用有)
保険
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
マイカー通勤

企業情報

企業名
株式会社ジーアフター
事業内容
■輸入車・国産車の新車および中古車販売
■輸入車・国産車の買い取り・車検・点検整備・板金修理などのメンテナンス
■レンタカーの取扱い ■自動車保険代理店 ■自動車部品の販売・取付
<沿革>
2007年 東京都江東区にて(株)ジーアフター設立
2008年 千葉県船橋市本郷町にショールームを建設し、本社を移転
2011年 柏インター出張所・横浜出張所をオープン
2012年 さいたま出張所をオープン
2014年 足立出張所・八王子出張所をオープン
2015年 越谷レイクタウン店をオープン。柏出張所を統合し、販売・出張買取の2軸展開が可能となる
2016年 千葉北インター店にて自動車認証工場を取得
2023年 本社を千葉県船橋市より、東京都中央区日本橋へ移転
企業の特徴
【企業概要】
2007年の設立以来、首都圏を中心に「圧倒的な在庫数」を武器に急成長を続けている中古車販売・買取企業です。16期連続増益を達成し、現在はアフターサービス部門の完全内製化に向けて、全国へ大型店舗の展開を加速させています。

【企業特徴】
■圧倒的な市場優位性
1店舗あたり400〜700台超という、地域最大級の在庫台数を誇る超大型店舗を展開しています。「車のことならあそこに行けば何でもある」というブランド戦略により集客力は抜群。安定した入庫数があるからこそ、腰を据えて技術向上に励める環境が整っています。

■整備部門の「内製化」を推進する第2創業期
現在、従来の外注費をゼロにし、車検・点検・保険をすべて自社で完結させる「強力な内製化」を推進しています。各工場を「指定工場」へと引き上げる立ち上げ業務にも関わることができ、単なる作業員ではなく、工場の仕組みづくりから参画できる面白さがあります。

【働く環境】
■メカニック想いの「定時退勤」と「休日数」
年間休日は120日(計画年休含む)を確保し、残業は多く発生しないよう本社と連携して入庫管理を徹底しています。国産車から輸入車まで幅広く触れられる環境でありながら、プライベートの時間も大切にできる、メカニックの満足度を追求した職場です。
従業員数
210名(2023年6月現在)

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