ウエインズインポートカーズ株式会社 Minato-Mirai BMW

職務内容

■Minato-Mirai BMWにて、来店いただく顧客の車のメンテナンス・修理など、最適なコンディションにしていただくための自動車整備全般をご担当いただきます。

【具体的には】
・チェックシートに沿った車検、点検業務
・チェックシートに沿った納車前点検業務
・サービスアドバイザーと連携しながらユーザーから状況ヒアリング
・故障判断、修理業務
※入庫受付やお預かり中の顧客へのご連絡、ご納車の段取り、納車などはすべてサービスフロントが対応しており、作業に集中できる環境です。
※残業時間は平均30時間程度です(繁忙期は40時間程度になる可能性あり)
※直近の入社者：国産車ディーラー出身の方、直近ブランクのある方（ブランクのある方も大歓迎です）。

必要な経験・資格

【必須要件】
下記いずれも必須
■自動車整備士2級以上
■普通自動車免許(MT)

【歓迎要件】
■同社取扱いブランド経験者

勤務地

〒220-0012
神奈川県横浜市西区みなとみらい4-5-1

勤務地は希望を考慮いたしますが、横浜市・藤沢市の全拠点で配属可能性がございます。

就業時間

9:45～18:30

休日休暇

年間120日／（内訳）※指定有給5日込/毎週月・火定休、(月・火が祝日の場合、水曜日に振り替える場合がある)　GW休暇、夏季休暇(9連休※23年度実績)、年末年始(9連休※23年度実績)、有給休暇、慶事休暇
※お子様の運動会や入学式等のイベントは休み取得を推奨しています。

年収

350万円～700万円

給与モデル

直近入社事例：27歳ベトナム国籍・2級整備士／国産車経験2年半で想定年収500万円、
　　　　　　　34歳ミャンマー国籍・2級整備士／輸入車経験1年で想定年収421万円

諸手当

通勤手当（全額支給）、家族手当、時間外手当、資格手当（5千円～6万円程度）

福利厚生・待遇

資格取得、社員自家用車購入制度、ウエインズグループ保養施設、財形貯蓄制度　※定年60歳（再雇用65歳まで）

保険

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

教育・研修

BMWGroup研修、メーカー研修費

マイカー通勤

不可

取扱メーカー

BMW、MINI

企業名

ウエインズインポートカーズ株式会社

事業内容

■輸入自動車販売
■自動車整備、車検・点検・一般整備・鈑金塗装
■損害・生命保険代理店業務
■自動車関連商品・カスタマイズ用品販売 など

＜沿革＞
1961年　設立

企業の特徴

【概要・特徴】
■同社は、BMW／MINI正規ディーラーとして神奈川県内に4店舗のショールームを展開しており、設立60年以上の歴史を持つ地域密着型の企業です。2020年から2024年の5年間でBMWおよびMINIの「優秀ディーラー賞」を合計6回受賞し、2025年3月にはBMW Group Japanディーラーアワード2024で「全国MINI最優秀ディーラー賞」を受賞しています。これは、難易度の高い整備案件を確実にこなせる技術力と、チームとして高い整備品質を維持できる力が全国レベルで認められている証です。

【初年度から高い年収帯】
現在、同社ではBMW・MINIの販売が非常に好調で、在庫台数も増加しております。その一方で、既存工場への負荷や残業増加を防ぐため、新たに工場機能に特化した新店舗を開設しました。当該拠点はショールームを設けず、整備業務に専念できる体制となっています。これだけ販売が伸びている背景から、成果はインセンティブとしてしっかり還元されており、結果としてエリア内でも最高水準の年収帯を実現しています。

直近の入社事例：
・43歳・日本国籍・2級整備士／国産車・輸入車ディーラー経験
➝想定年収709万円（残業代、インセンティブ込）
・27歳・ベトナム国籍・2級整備士／国産車ディーラー経験2年半
→ 想定年収500万円（月給28.5万円＋賞与88万円＋インセンティブ）

【誰もが学べる教育環境を】
社長の「人が成長することが利益につながる」という考えが浸透しており、毎年の会社方針ミーティングでも必ず人材育成の取り組みが組み込まれます。結果、全員が年間2～3回の研修（メーカー研修やECラーニング等）に参加できる環境が整っており、他ディーラー出身者からも「これほど研修が充実している会社は珍しい」と高く評価されています。
※BMW／MINI最上位資格 マイスター3名在籍

従業員数

135名(2022年4月現在)

平均年齢

43歳