緑産株式会社 東北海道営業所
- 年収
- 380万円～650万円
- 勤務地
- 北海道北見市北上785番地5
- 募集職種
- サービスエンジニア＜大型農業機械・環境機器＞
求人情報の一部をご紹介しております。求人への応募をご検討いただく際にはより詳細な内容をお伝えいたします。
情報確認日
求人ID：477672
北海道ホンダ販売株式会社 (ホンダウイル 北見)
本田技研工業100%出資の安定基盤。年間休日120日以上の安定企業です。
四輪の経験を活かしながら、二輪整備で安定した給与/ワークライフバランスを整えたい方におすすめです。
- 正社員
- 国産ディーラー
- 休み多め
- 土日祝いずれか休み
- 年収
- 370万円～550万円
- 勤務地
- 北海道北見市小泉495
- 募集職種
- 自動車整備士・メカニック
求人情報
- 職務内容
- ■ホンダ正規ディーラー（北見拠点）にて、農機/除雪機の整備業務をお任せします。
【具体的には】
・一般整備
・定期点検
・車検整備
・重整備、故障診断など
※バイクの整備はありません。農機/除雪機整備になります。
※残業は月平均20時間程度です
【本田技研工業直資の安定性と最高水準の還元】
世界的なメーカーであるホンダの直接出資会社として、道内でも抜群の安定性を誇ります。その利益はしっかり社員に還元されており、賞与は3年連続で100万円超（昨年実績5.6ヶ月分）を支給。家族手当はもちろん、北海道の冬には欠かせない「燃料手当」も完備しており、生活の安心感は業界トップクラスです。
【年間休日120日！プライベートも充実】
火曜・水曜の完全週休2日制を導入。GWや夏季（9連休）、年末年始（10連休）などの長期休暇もしっかり確保しており、昨年度の年間休日は120日。家族や趣味の時間を大切にできる環境です。有給休暇も「互い様」の精神で取得しやすく、オンオフのメリハリをつけて長く活躍できます。
【未経験からホンダのプロへ！手厚い教育体制】
20代の若手から60代のベテランまでが同じピットで汗を流しています。「見て覚えろ」ではなく、チーム全体で教える風土があり、実務未経験やブランクのある方も着実にスキルを磨けます。ホンダ独自の資格取得にかかる費用は会社が全額負担し、あなたのキャリアアップを全力でバックアップします。
【地域に根ざし、直接感謝をいただける仕事】
除雪機などの汎用製品でも高いシェアを持つ同社。お客様と10年、20年という長いお付き合いになることが多く、整備後に直接「ありがとう、助かったよ」と言葉をいただける瞬間が最大のやりがいです。
- 必要な経験・資格
- 【必須要件】
■下記項目をお持ちの方
・普通自動車免許
■下記項目いずれか該当する方
・自動車整備士資格お持ちの方
・整備経験がある方
【歓迎要件】
・農機整備経験
・除雪車整備経験
- 勤務地
- 〒090-0001
北海道北見市小泉495
別拠点に関しては、打診される可能性がありそうです。
- 就業時間
- 9:00～18:00
- 休日休暇
- 年間120日／（内訳）完全週休2日制(毎週土曜・日曜休み)、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 年収
- 370万円～550万円
- 諸手当
- 通勤手当(上限6万円／月)、家族手当(2万円／月)、役職手当、単身赴任手当、燃料手当(11月～3月※冬期間のみ)
- 福利厚生・待遇
- 退職金、ホンダ福利厚生制度、ホンダ企業年金制度
- 保険
- 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
- 教育・研修
- 現場研修、OJT研修
- マイカー通勤
- 可
- 取扱メーカー
- ホンダ
企業情報
- 企業名
- 北海道ホンダ販売株式会社
- 事業内容
- ■本田技研工業株式会社の二輪車（卸・小売）および汎用製品（卸・小売）の販売・アフターサービス
■二輪車・耕うん機・発電機・除雪機・草刈機・船外機・エンジンなどの取扱・販売
■同社オリジナル商品（農業機械）などの開発・販売
＜沿革＞
1983年 設立
2023年 創業40周年
- 企業の特徴
- 【概要・特徴】
■北海道札幌市に本社を置く、ホンダの正規ディーラー。二輪車や農業機械などの販売・整備を手掛ける企業です。道内に4店舗の販売店と開発センターを展開。ホンダの新車オートバイのほか、除雪機や発電機などの汎用製品の販売・サービスを行なっています。また、ホンダ汎用エンジンを搭載したオリジナル農業機械の開発も行なっており、地域に根ざした事業展開で、北海道のインフラと農業を支え、安定した成長を続けています。
【働く環境】
■完全週休2日制・年間休日120日以上
メカニックが心身ともにリフレッシュできる環境を最優先に考え、完全週休2日制を導入。年間休日は120日以上で、月平均の残業時間も20時間以内と少なめです。プライベートをしっかりと確保し、自身の時間を大切にしながら長期的に活躍できる安心の労働環境が整っています。
■3年連続で賞与100万円超え！充実の還元体制
利益をしっかりと社員に還元する社風が根付いており、賞与実績は3年連続で100万円を超えています。日々の地道な頑張りや向上させた技術力がダイレクトに収入へ反映されるため、高いモチベーションを維持して業務に取り組めます。安定した生活基盤を築き、将来の不安なく技術研鑽に集中できる環境です。
■「メカニックは会社の宝」
「現場で手を動かし、お客様の安全を守るメカニックこそが会社の宝である」という社長の強い想いのもと、徹底したメカニックファーストの環境づくりを推進。現場のリアルな声にしっかりと耳を傾ける風通しの良さがあり、技術者が「会社から大切にされている」と実感しながら、誇りを持って働ける温かな社風が魅力です。
- 従業員数
- 52名(2026年4月現在)
